お知らせ一覧

2022年12月19日

「企業行動憲章　実行の手引き」を5年ぶりに全面改訂　第9版を公表（経団連）

2022年12月19日

国家公務員の令和4年の冬のボーナス　平均支給額は前年比0.1％増の65万2,100円

2022年12月19日

令和4年臨時国会が閉会　総理が会見　出産育児一時金の増額（42万円→50万円）を表明

2022年12月19日

｢業務改善助成金（通常コース）｣の拡充のお知らせ（厚労省）

2022年12月19日

厚労省のモデル就業規則　令和4年11月版を公表　勤務間インターバル制度、不妊治療休暇などを追加

2022年12月19日

令和4年の春闘　年末一時金の最終集計　加重平均「691,912円」で前年を上回る

2022年12月12日

医療保険制度改革に伴い後期高齢者1人当たりの保険料額が5,300円程度増加と試算（社保審の医療保険部会がこれまでの議論を整理）

2022年12月12日

職業生活に関してストレスを感じている労働者は74.3%　要因の1位は「職場の人間関係」（連合の調査）

2022年12月12日

メリット制の適用を受ける事業主が労働保険料認定決定に不服を持つ場合の対応　報告書案を提示（厚労省の検討会）

2022年12月12日

全世代型社会保障の構築に向けた各分野における改革の方向性を示す（全世代型社会保障構築会議）