退職代行が増えている！？

最近でも退職代行のニュースなどを見ますが、皆さんの周りでは退職代行をされたという
会社さんはありますか？？

人手不足の時代に、退職代行は辛いですよね。

退職代行をされたという会社を聞いたことないという場合が多いかもしれませんが、実際には田舎であっても、増えてきていると感じています。

おそらく聞かれた回数が少ないのは退職代行には悪いイメージがあり、他社に言いたくないことだからでないでしょうか。

そんな退職代行ですが、「退職代行をする人」よりも、「退職代行される会社」が悪いという流れもあります。

色々な考え方があると思いますが、退職代行をされない会社、されても問題ない会社になる仕組みや対策をしていきたいですね。

就業規則などでの対策ももちろん大切ですが、より選ばれる会社に、働きたくなる仕組みを整えた方が社長も従業員も嬉しいのではないでしょうか？

そのためにオススメしているのは、価値観研修です。

採用や定着にももちろんオススメです。

今さら研修なんて、、と思われるかもしれませんが、実際に成果が出ている会社さんがあります。

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